Çalışma hakkı nedir, Çalışma hakkının anlamı

'Sorun Cevaplayalım' forumunda Bloom tarafından 29 Eylül 2011 tarihinde açılan konu


  1. Çalışma hakkı bize neler kazandırır Çalışma hakkı nasıl kullanılır ?

    Çalışma Hakkı
    Anayasal "hak ve ödev" (49. madde) olarak düzenlenmiş bulunan çalışma hakkı, iş bulma yanı istihdam hakkını, yaşa, cinsiyete ve güce uymayan işlerde çalıştırılmama hakkını, işe almada ırk, renk, cinsiyet, inanç, siyasal düşünce ayrımcılığı yapılmama hakkını, istediği alan ve işte çalışma hakkını içerir. Bu hakların kullanılabilmesi istihdam olanaklarının yaratılması, eğitim hakkı, iş güvencesi ve koruyucu standartların sağlanması, çalışma yaşamında belirli bir gelir güvencesi sağlanması, işçi sağlığı ve güvenliğinin sağlanması, işçilerin örgütlenme hakkının sağlanması,işsizliğe karşı korunma, işgücünün toplumsal risklere karşı korunmasını içeren sosyal güvenlik ve refah devleti anlayışlarının gelişmesi ve uygun mevzuatın hazırlanması demektir.
     



  2. Cevap: Çalışma hakkı nedir, Çalışma hakkının anlamı

    çalışma hakkı 1982 anayasasının 49. maddesi çalışma hakkını tanımıştır. bu maddeye göre “çalışma, herkesin hakkı ve ödevidir. devlet, çalışanların hayat seviyesini yükseltmek, çalışma hayatını geliştirmek için çalışanları korumak, çalışmayı desteklemek ve işsizliği önlemeye elverişli ekonomik bir ortam yaratmak için gerekli tedbirleri alır”. tabi ki çalışma hakkı tanımak yanında devletin çalışma imkanı yaratması gereği de kaçınılmaz bir sonuçtur.
     



  3. ?

    çalışma hakkı nedir acil lazımmm!!!